El logro de los objetivos en la empresa depende en gran medida del factor humano: la selección de los empleados, la seguridad del personal, la identificación de los factores de riesgo profesional y psicológico del personal de trabajo, la mejora de los bienes de consumo de bienes y servicios.
StimulTest es una herramienta de negocio moderna que ayuda a encontrar los mejores candidatos, determinar la fiabilidad de la información, identificar a tiempo los riesgos generales y personales, mejorar la reputación de la empresa y aumentar la demanda de sus productos.
• agencias de contratación / independientes • solicitud estándar/personal • selección masiva / enfoque personal • cualquier puesto / cualquier industria • identificación de diferentes categorías de riesgos
• análisis del sistema de lealtad del personal • perfiles óptimos de empleados • controles en caso de rotación/despido • dinámica de cambios en la motivación • análisis de las relaciones en el equipo
• seguimiento de amenazas potenciales • solicitud estándar/personal • controles periódicos de riesgos • participación en delitos • prevención del crimen
• estilo corporativo único • nivel de satisfacción con la marca • perfil de consumidor potencial • comportamiento/preferencias del comprador • cambios en las necesidades de los consumidores
• búsqueda de candidatos adecuados • monitoreo del cumplimiento de los empleados • controles antes de ir a trabajar • consecuencias de situaciones extremas • causas mentales de las enfermedades
• colusión con competidores/asaltantes • comportamiento antisocial / agresión • consecuencias del estrés/suicidio • enfermedades socialmente peligrosas • problemas familiares/personales